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株式会社サイバー創研

日々の現場における様々なテーマや問題における解決能力、コンサルティング能力などが、先輩たちの優れた（博士号や超大型案件の経験者など）から自然と身に付けることができます。

「スーパー技術者」というキャッチフレーズを掲げ、上流工程はもちろん設計からテストにおける段階で、たとえば俗にいうバグ（ここでは火事と表現します）があった場合にその火事をどう消すことができるか、と言った問題解決・処理能力を重視しています。
そのような環境で必然的に「スーパー技術者」を目指していく環境が用意できています。

優れた先輩たちの高度な分析能力、高度な設計能力、コンサルティング能力を学び、まずは先輩達に近づくこと、そして自分もそのようなSEを目指すというはっきりとした意思・モチベーションがなにより必要です。

顧客満足度を常に考えますが、合言葉を顧客満足度100点 "+10点" と掲げて、仕事に望んでいます。

縦の関係がないフラットな社風ですので、何事においてもオープンな雰囲気とよく言われます。

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